Johtaminen

Webinaari: Etäjohtamisen iso loikka – mitä muuttui, mitä jää

Kriisin vuoksi kaikki kynnelle kykenevät tekevät työnsä nyt vielä toistaiseksi kotoa tai muista etätyön mahdollistavista paikoista. Johtamisen ja johdetuksi tulemisen tarve ei kuitenkaan kadonnut mihinkään, joten myös johtaminen joutui siirtymään verkkoon. Ja kohta (toivottavasti) se siirtyy verkosta takaisin lähityöhön – ainakin osittain. Nyt parin kuukauden ”kokeiluajan” jälkeen on hyvä katsoa, …

Kun johtaminen siirtyy verkkoon – 4+1 vinkkiä hyvään etäjohtamiseen

”Voi ei! Mikään ei korvaa tiimin kanssa vietettyjä kahvi- ja lounashetkiä”, kuului parahdus työpaikan käytävällä, kun sovittiin, että kaikki siirtyvät etätöihin.

Resilienssillä ylivoimaa

Työelämän muutos on tosiasia. Vuosituhannen vaihteessa syntyneet nuoret ovat työelämässä ja muuttavat työn tekemisen arvoja ja tapoja.

Työnohjausosaamisella vaikuttavuutta HR-työhön

Tiedätkö mitä on työnohjaus? Ja mitä hyötyä siitä on? Miten HR-työssä voi hyödyntää työnohjausta?Tiedätkö miten työnohjaus eroaa coachingista? Työelämä on pirstaleista, monimutkaista ja muutokset ovat arkipäivää. Voiko työnohjausosaamisesta olla hyötyä näiden asioiden käsittelyssä? Entä miten työnohjausta voisi hyödyntää esimerkiksi ajanhallinnassa? Tule 25.3.2020 klo 10 – 10.45 kuulemaan webinaariimme mitä työnohjausosaaminen …

Oma ajanhallinta ja kuinkas sitten kävikään…

Tik-tok tik-tok, kello käy ja tulee pian jo viisi. Töistäkin pitäisi jo lähteä omiin arjen askareisiin ja tuhat hommaakin olisi vielä tekemättä tältä päivältä. Miten ihmeessä tästä nyt voi mihinkään vielä lähteä? Illalla et ehdi mitään, kun ensin on hoidettu oman arjen haasteet ja sitten kaatuukin jo sänkyyn ja tik-tok …

Uudista johtamiskäsitystäsi

Johtajuus on ryhmäilmiö: onnistuminen ei perustu johtajan karismaan tai johtajille tyypillisinä pidettyihin ominaisuuksiin, vaan ryhmän yhteiseen sosiaaliseen identiteettiin ja johtajan kykyyn hyödyntää sitä. Johtajan tehtävänä on rakentaa ryhmälle yhteinen identiteetti. Kun ryhmä jakaa yhteisen identiteetin, jäsenet luottavat toisiinsa, ovat motivoituneita yhteistyöhön ja toimivat itseohjautuvasti. Webinaarissamme Näin motivoin yhteistyöhön -kirjan kirjoittajat TkT, VTM Satu …

Ketterä johtajuus (Agile leadership)

Toiveuusintana talvelta huippusuosittu webinaari, joka keskittyy ketterän toimintatavan hyödyntämiseen nimenomaan johtamisessa. Tallenne Ketterä johtajuus-webinaarista Tieturin YouTubessa >>  Kohderyhmä Tämä webinaari on suunnattu henkilöille, jotka haluavat johtaa ketterien periaatteiden mukaisesti. Saamiemme toiveiden mukaisesti järjestämme uudelleen viime talven suurta suosiota saaneen webinaarimme ketterästä johtajuudesta nyt elokuussa.  Aiheina Ketterä johtajuus -webinaarissa Minä ketteränä johtajana …

Itseohjautuvan tiimin kehittäminen, ketterän johtajuuden kulmakivi

Ilmoittaudu mukaan ajatuksia herättävään webinaariin, joka keskittyy itseohjautuvien tiimien kehittämiseen. Toimivat itseohjautuvat tiimit ovat yksi olennainen kulmakivi ketterässä johtajuudessa. Tallenne Itseohjautuvien tiimien kehittäminen -webinaarista löytyy tästä. Kohderyhmä Tämä webinaari on suunnattu henkilöille, jotka haluavat johtaa ketterien periaatteiden mukaisesti. 2.3.2018 klo 9:15 – 10:00 Itseohjautuvan tiimin kehittäminen -webinaarin teemat Webinaari keskittyy viiteen asiaan, …

Itseohjautuvat tiimit – kokeilukelpoinen ratkaisu vai ideaalimaailman utopiaa?

Olemme yhtä mieltä siitä, että elämme murroskautta, joka haastaa ajatteluamme ja toimintatapojamme kaikkialla. ”Digitalisaatio” on termi, jota käytämme nyt tapahtuvalle muutokselle. Ytimessä on kyky siirtää enemmän ja laadukkaampaa tietoa helpommin ja nopeammin. Tämä mahdollistaa nopeita päätöksiä, ja niistä seuraavia mullistavia muutoksia. Myös tapa johtaa organisaatioita on muuttumassa. Yhä enenevässä määrin …