Etätyö
Henkilöstöjohtamisen fokusalueet 2023 – mitkä trendit painottuvat?
Henkilöstöammattilaisten työ on ollut hurjassa ristipaineessa viimeiset vuodet. Pandemian päätyttyä globaali maailmantalous yskähteli viime vuonna Ukrainan kriisin, inflaation ja jakelukanavahaasteiden parissa. Kaikki nämä vaikuttivat myös ihmisten ja organisaatiorakenteiden johtamiseen. Siksi onkin erittäin kiinnostavaa katsoa, miltä vuosi 2023 näyttää? Olen kansainvälisistä lähteistä (Gartner & Forbes) koonnut tähän muutaman henkilöstöjohdon fokusalue- ja …
Tekoäly saapuu nyt myös Microsoftin sovelluksiin – Microsoft 365 Copilot
Microsoft lanseerasi hiljattain uuden palvelun nimeltä Microsoft 365 Copilot, jonka luvataan tarjoavan henkilökohtaista tukea ja opastusta Microsoft 365 -käyttäjille. Palvelulla on potentiaalia mullistaa tapamme työskennellä ja tehdä yhteistyötä. Mikä on Microsoft 365 Copilot? Microsoft 365 Copilot on palvelu, joka käyttää tekoälyä ja koneoppimista tarjotakseen Microsoft 365 -käyttäjille henkilökohtaista tukea ja …
Microsoft Teamsin Premium-versio tekee käytöstä persoonallisempaa ja suojatumpaa
Microsoft julkisti helmikuussa 2023 Teamsiin maksullisen Premium-toiminnon, joka lisää Teams-kokouksiin ja -webinaareihin äly- ja turvaominaisuuksia. Muutama Teamsin ominaisuus siirtyy Premiumiin ja poistuu Teamsista siirtymäajan jälkeen, mutta myös Teamsin käyttäjä hyötyy kokousosallistujana Premiumin ominaisuuksista. Osa ominaisuuksista on jo nyt käytössä. Lisää toimintoja pitäisi tulla kesään 2023 mennessä. Alla listaus osasta tärkeimmistä ominaisuuksista …
Webinaari: Microsoft Teamsin parhaat sovellukset – tehokkuutta työntekoon
Microsoft Teams on monipuolinen työkalu, joka sisältää monia sovelluksia ja ominaisuuksia, jotka voivat auttaa tiimityötä sekä työn tehokkuutta. Tässä webinaarissa käymme läpi joitakin parhaita ja hyödyllisimpiä sovelluksia, joita Teamsissa on tarjolla, ja jaamme vinkkejä niiden tehokkaaseen käyttöön. Webinaarin ajankohta ti 18.4.2023 klo 9.00 – 9.45. Jos video ei näy, voit …
Quiet Quitting – miten meidän tulisi suhtautua normipäiväilyyn?
Quiet quitting on yksi tämän hetken polttavista keskusteluista anglosaksisessa työmaailmassa. Termi tarkoittaa asennetta työntekoon, jossa sielu ja tunteet eivät ole täysillä mukana. Siinä työntekijä kyllä tekee sovitut ja työnkuvaan kuuluvat asiat, mutta ei rahtuakaan enempää. Tultuaan yleisesti käytetyksi termiksi quiet quitting on saanut vielä laajempia ulottuvuuksia. Esimerkiksi matalapalkka-ammatit ja globaalin …
Webinaari: Etäjohtamisen iso loikka – mitä muuttui, mitä jää
Kriisin vuoksi kaikki kynnelle kykenevät tekevät työnsä nyt vielä toistaiseksi kotoa tai muista etätyön mahdollistavista paikoista. Johtamisen ja johdetuksi tulemisen tarve ei kuitenkaan kadonnut mihinkään, joten myös johtaminen joutui siirtymään verkkoon. Ja kohta (toivottavasti) se siirtyy verkosta takaisin lähityöhön – ainakin osittain. Nyt parin kuukauden ”kokeiluajan” jälkeen on hyvä katsoa, …